Fenerbahçe'de Samandıra'nın CEO'su Ersun Yanal gibi...
Başarılı teknik adamın ekibindeki her bir birey kendi görev alanında ne yapacağını çok iyi biliyor ve buna göre hareket ediyor. Samandıra'da mükemmel bir düzen kuran Yanal her birimden ayrı ayrı raporları alıyor ve değerlendirmelerini buna göre yapıyor.
Sarı lacivertlilerde teknik heyet ve yardımcıları her futbolcu için ayrı bir dosya hazırlamış durumda. Futbolcuların kişilikleri, idman performansları, arkadaşları ile ilişkileri ve takıma katkıları bu dosyada tutuluyor ve bir futbolcu hakkında değerlendirme yapılırken bu sistemden faydalanılıyor. Samandıra'da Yanal'ın etkisi daha kapıdan girildiğinde hissedilirken başarılı hoca böylece işine konsantre olabiliyor.
BEŞİKTAŞ
GALATASARAY
TRABZONSPOR